Оказание услуг ИП на основании трудового договора

Вопрос:

Если сотрудник зарегистрирован как ИП, может ли он оказывать дополнительные орг-ции в которой работает на основании трудового договора, именно как ИП, по мимо основных своих обязанностей?

Ответ:

Да, может как ИП оказывать дополнительные услуги организации после заключения гражданско-правового договора, если отсутствуют признаки выполнения трудовой функции.

Читать далее


Узнать подробнее про:
Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь
Спасибо за Вашу заявку!