Перевод сотрудников на дистанционную работу

Вопрос:

Уже слышали новое обращение президента, где он сказал, что вынужденные нерабочие дни в России продлеваются вплоть до 30 апреля с сохранением зарплаты. Вопрос касательно оплаты таких дней, если офисных сотрудников нашей компании переведут на дистанционную работу. Напомню, что мы не попадаем под п.2 Указа, как компания, которая работает без остановки ввиду специфики (исключение - наши сервисные инженеры (техники), которые всю эту неделю работали по вызовам заказчиков - предпр...

Читать далее
Узнать подробнее про:
Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь
Спасибо за Вашу заявку!