Премия по результатам выполнения условий премирования

Вопрос:

В организации премия выплачивается по результатам выполнения условий премирования, т.е. например: работник принят на работу 1.10.2019, премию за октябрь он получит только в декабре вместе с зарплатой за ноябрь, далее за ноябрь премия будет начислена в январе. Верна ли будет данная формулировка в трудовом договоре: "...Оклад: 15000, процент текущей премии: 50 (выплачивается месяцем спустя при выполнении показателей и условий премирования в соответствии с Положением...

Читать далее
Узнать подробнее про:
Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь
Спасибо за Вашу заявку!