Вопрос:
Сотрудник с 04.04.2025 отсутствует на работе. Ведется актирование, наложение дисциплинарных взысканий, готовимся к увольнению сотрудника за прогул. Сотруднику неоднократно направлялись письма, осуществлялись звонки, до настоящего время работодатель не получил сообщения о причине отсутствия работника на рабочем месте.
04.04.25 у сотрудника открыт электронный больничный лист по 25.04.2025, но далее данные о закрытии или продлении данного больничного (или нового больничного) не пост...