Вопрос
Организация решила принять на работу сотрудника, имеющего заболевание "сахарный диабет". Каковы наши риски по найму сотрудника на неполный рабочий день в связи с наличием заболеваний для целей аргументации нашего решения для фнс (какие документы с него взять) на всякий случай? (Так же он является самозанятым)
Ответ
Работодатель не несет никаких рисков (в т. ч. налоговых), принимая...
