Внесение записи в трудовую книжку

Вопрос:

Во вновь созданной организации генеральный директор был принят 17.07.2015г. по решению единственного учредителя, запись в трудовой книжке не делали, оформили приказом. В то же время он был сотрудником другой организации, где его работа являлась основным местом работы, там он получал заработную плату. Фактически там он отработал до 25.12.2015г. , при увольнении в трудовой книжке была сделана запись об уволь...

Читать далее

Узнать подробнее про:

Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь