Запись в трудовую при приеме на работу по срочному договору

Вопрос:

Делается ли запись в трудовой, если человек был принят по срочному трудовому договору на 1,5 года. Как правильно сделать запись при приеме и при увольнении, если нужно ее делать.

Какие справки необходимо предоставить сотруднику, отработавшему по срочному договору?

Ответ:

По вопросу о внесении записи в трудовую книжку о...

Читать далее

Узнать подробнее про:

Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь