Вопросы:
Общество на ОСНО - производственное предприятие - сотрудник не выходит на работу длительное время, по адресу не проживает, на связь не выходит, может ли предприятие в одностороннем порядке расторгнуть трудовой договор , если да, то в каком порядке ?
Ответы на Ваши вопросы:
Работника можно уволить, если суд признал его безвестно отсутствующим или умершим. Увольнение за прогул в такой ситуации связано с рисками. Поэтому лучше не оформлять увольнение длительно отсут...
Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь