Вопрос:
В организации работнику устанавливается персональная надбавка на основании приказа руководителя. Есть ли какие-либо ограничения по установлению персональной надбавки работникам? Может ли она быть бессрочной? Коллективного договора на предприятии нет. В положении об оплате труда ограничения не оговорены.