Вопрос:
В каких документах Общества с ограниченной ответственностью должен быть закреплен фактический адрес места работы сотрудника? Обязательно ли должен данный адрес указываться в трудовом договоре?
Ответ:
Условие о месте работы работника является обязательным условием трудового договора (ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ).
Фактический адрес места работы конкретного работника может быть закреплен в трудовом договоре, если это необ...