Все вопросы и ответы 10174 вопроса-ответа в 17 разделах

Срочный трудовой договор с директором

Вопрос:

С директором организации заключен срочный договор на 5 лет. (02.11.2009 г. по 02.11.2014 г.).
02.11.2014 г. очередным собранием учредителей был составлен протокол на расторжение и заключение нового трудового договора с директором со 02.11.14 по 02.11.19 г.

1. Какой датой делать приказ на увольнение и прием директора?
2. Нужно ли производить полный расчет с директором, если его полномочия фактически продлеваются, он внесен в график...

Читать далее
Узнать подробнее про:
Получите бесплатный доступ на 3 дня и читайте все тексты без ограничений!