Вопросы:
У организации есть обособленное подразделение в городе Кемерово зарегистрировано в ФНС, офисы расположены в двух разных арендуемых зданиях. При приеме на работу со-трудников в Кемерово необходимо указывать точный адрес здания где находится рабо-чее место (в трудовом договоре)? При возникновении трудовых и налоговых споров как доказать, что сотрудник должен в рабочее время находиться именно в этом здании?
Ответы на Ваши вопросы.
В трудовом договоре с сотрудником, прин...
Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь