Вопрос
В нашей организации ежемесячная премия 50 %, из них 10% начисляется за коллективный показатель и 40% за индивидуальный показатель, который по положению о ежемесячном премировании сотрудников должен быть установлен для каждого. Можно ли учесть в расходах для налога на прибыль ежемесячную премию сотрудника, которому не установлены индивидуальные показатели премирования
и как поступать...