Вопрос:
ООО принимает сотрудника по основному месту работы на 1/2 ставки.
Согласно штатному расписанию оклад - 8000=
Приказ:
- строка "условия приема на работу":
Основное место работы, 0,5 занятость.
- строка "с тарифной ставкой (окладом)": 4000,00
Правильно?
Ответ:...