Режим труда и отдыха для работницы с ребенком до года

Вопрос:

В организацию в г.Москва (на основное место работы принята работница, имеющая ребенка в возрасте до 1 года. Существуют ли особые условия труда и отдыха для таких работников?  

Ответ:

Для женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет (в частности, до одного года) трудовым законодательством установлены особые условия труда и отдыха.  

Женщине, имеющей ребенка (детей) нужно предоставлять льготы и гарантии, предусмотренные...

Читать далее
Узнать подробнее про:
Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь
Спасибо за Вашу заявку!