Гибкий график работы

Вопрос:

Сейчас при составлении скользящего графика работы 2/2 или 3/3 у нас на конец года возникают недоработки, переработки. (суммированный учет рабочего время, учетный период 1 год)

Еще на момент составления графика мы не обеспечиваем сотрудника возможностью отработать положенное количество часов, либо планируем переработки.

Мы, как компания, хотим выполнить эту норму, то есть мы готовы составить такой график, при котором у сотрудника суммарное к...

Читать далее
Узнать подробнее про:
Чтобы прочитать статью
полностью, пожалуйста,
зарегистрируйтесь
Спасибо за Вашу заявку!