Последнее обновление: 19.01.2021

Штраф за несвоевременную сдачу СЗВ-ТД

Время чтения: 2 минуты Нет времени читать?
45 0 Распечатать

За нарушение сроков подачи формы СЗВ-ТД работодателю грозит штраф. Но, если действовать правильно и оперативно, можно исправить ситуацию и избежать санкций.

Некогда заниматься отчётами? Формируем и отправляем отчётность за вас

от 1666 рублей в месяц

Оставить заявку

Какой штраф за нарушение срока сдачи отчёта СЗВ-ТД

Материальная ответственность за нарушение сроков подачи формы СЗВ-ТД регулируется 17 статьей Федерального Закона № 27 от 01.04.1996. Согласно ей, работодателю грозит штраф в размере 500 рублей за каждого сотрудника, по которому не был вовремя подан отчёт.

Кроме того, ПФР имеет право передать сведения о подобных нарушениях в Государственную Инспекцию Труда, которая принимает решение о санкциях. Несоблюдение сроков в данном случае станет трудовым нарушением, ответственность за которое предусмотрена статьей 5.27 КоАП РФ. А конкретно:

  • должностные лица могут получить предупреждение или штраф в размере от 1000 до 5000 рублей;
  • индивидуальные предприниматели — штраф от 1000 до 5000 рублей;
  • организации — штраф от 30 000 до 50 000 рублей.
  • Если в течение года нарушение повторится, санкции будут ужесточены:
  • должностные лица получат штраф в размере от 10 000 до 20 000 рублей или будут дисквалифицированы на срок от 1 до 3 лет;
  • ИП получат штраф от 10 000 до 20 000 рублей;
  • организации — штраф от 50 000 до 70 000 рублей.

Чтобы смягчить ответственность должностных лиц, в статью 15.33.2 КоАП были внесены некоторые правки. Согласно им, если работодатель упустит сроки подачи отчёта или укажет неверную информацию, ему грозит штраф в размере от 300 до 500 рублей. В 2020 году они не применялись в условиях пандемии и в силу новизны самого документа. Но, вероятнее всего, особые условия закончатся с наступлением 2021 года.

Когда и куда необходимо подать корректировку СЗВ-ТД

Форма СЗВ-ТД отражает информацию обо всех кадровых событиях в компании, например:

  • устройство на работу;
  • перевод на другое постоянное рабочее место;
  • получение судебного запрета на работу;
  • увольнение;
  • получение новой специальности;
  • заявление о переходе на электронную трудовую книжку и т.д.

Для разных кадровых событий установлены разные сроки. При устройстве на работу и увольнении сведения об этом следует подавать на следующий рабочий день после события. Изначально планировалось, что такие сроки будут действовать с января 2021 года, но из-за пандемии работодателей обязали к этому уже с 1 апреля 2020 года (Постановление правительства РФ № 590от 26.04.2020).

В случае с другими кадровыми событиями, форма подаётся в Пенсионный Фонд России не позже 15-го числа месяца после отчётного.

Если работодатель допустил ошибки в документе, можно подать корректировку. В таком случае ПФР направит ему уведомление и даст 5 рабочих дней на то, чтобы исправить ошибки. Корректирующая форма подаётся в Пенсионный Фонд в том же порядке, что и исходная.
Заполните и сдайте отчёт СЗВ-ТД онлайн
Попробовать бесплатно

Если в компании работодателя официально числится до 24 сотрудников включительно, он может выбрать более удобную форму подачи отчёта — бумажную или электронную. Если у него 25 и больше работников, возможен только электронный формат подачи документа.

В работе с любыми отчётными документами требуется внимательность и знание нюансов, которые помогут избежать ошибок или грамотно их исправить, если они все же случились. Вы можете автоматизировать процесс ведения бухгалтерии с помощью возможностей сервиса «Моё дело». Система интуитивно понятна и комфортна в использовании, а любые формы и документы автоматически заполняются правильно.

В избранное
Вам будет интересно
Комментарии 0

Интернет-бухгалтерия «Моё дело».
Не нужно быть бухгалтером,чтобы вести
учет и сдавать отчетность!

Идеально для ООО и ИП на УСН, Патенте

Всего 833 ₽/в месяц
  • Минута на выставление счета!
    Пока клиент не передумал

    Выставляйте счета из сервиса сразу с
    кнопкой оплаты.
    Ваши клиенты смогут совершать
    оплату любым удобным для них
    способом. Мы все предусмотрели!

    Попробовать
  • Сдавайте отчетность не выходя
    из дома

    Сервис автоматически сформирует
    отчет, проверит его и отправит онлайн.
    А узнать, принят ли Ваш отчет, есть ли
    вопросы от инспектора — можно в
    любой момент.

    Попробовать
  • Никто не хочет платить
    налоги, но…

    Мы поможем, по крайней мере, не
    переплачивать. Сервис сам рассчитает налоги и взносы
    и предложит Вам все возможные
    варианты снизить налоги.

    Попробовать
  • Не оставим Вас наедине
    с бухгалтерией

    Не нужно гуглить, задайте свой вопрос
    экспертам «Моего Дела».
    Мы разберем Вашу ситуацию и
    предложим оптимальное решение в
    течение суток.

    Попробовать
  • Сверьтесь с ФНС, пока они сами не проявили интереса

    Проверить, нет ли у вас задолженности по налогам за прошлые периоды,
    можно прямо из личного кабинета. Для сверки больше не нужно посещать инспекцию.

    Попробовать
  • Не забудьте про сотрудников

    Взносы, зарплата и другие выплаты
    рассчитываются автоматически.
    Полный пакет необходимых
    документов для оформления
    cотрудников формируется в один клик.

    Попробовать
  • Удобная интеграция с банками

    Мгновенная выгрузка платежных
    поручений для отправки в банк,
    загрузка выписок из банка в сервис.
    Теперь движение денежных средств
    всегда под контролем.

    Попробовать
  • Несем ответственность за свои
    действия

    Мы не ошибаемся, но...
    Для Вашего спокойствия наша
    ответственность застрахована
    на 100 000 000 рублей!

    Попробовать
  • Интеграция с Моё дело.API

    Открытое API позволяет обмениваться
    данными с любым сервисом, который
    Вы используете.

    Попробовать
Спасибо за Вашу заявку!