Вопросы:
В организации планируется сокрвщение численности и штата. под сокращение попадают должности, которые занимают сотрудники, ушедшие на СВО. Как поступить в этой ситуации? ТК запрещает сокращение в этой ситуации. как нам быть? Оставлять эти должности в штатном расписании, а по возвращению предоставить работу на других имеющихся вакантных должностях, при их наличии, и через 2 месяца сократить?
2. Как быть с сотрудниками которые приняты по срочному трудовому договору на период их отс...